why/mengapa: Agar memberikan waktu penilaian evaluasi kerja yang cukup
how/bagaimana: Menentukan lamanya waktu PKWT
Checklist
Langkah langkah utama yang harus diselesaikan
Merekrut Karyawan setelah melalui tahapan test dan wawancara
Membuat Kontrak untuk setiap karyawan baru
Setiap kontrak berakhir mengevaluasi bersama Kepala Bagian untuk menentukan apakah akan dilanjutkan atau tidak dilanjurkan kontrak berikutnya
Catatan Keputusan
Tanggal Keputusan, keputusan yang diambil apa, kenapa keputusan diambil
Kontrak 1 : 1 bulan
Kontrak ke-2 : 1 bulan
Kontrak ke-3 : 1 bulan
Kontrak ke-4 : 3 bulan
Kontrak ke-5 : 6 bulan
Selesai kontrak ke-5, dievaluasi untuk diusulkan sebagai karyawan tetap atau kontrak diakhiri
Pada bulan ke-4 (memasuki kontrak ke 4), karyawan didaftarkan BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan untuk melindungi karyawan dari resiko kerja dan sakit penyakit
Tidak ada komentar